全球分销公司
全球制造商/分销商,在欧洲设有分销中心,在加拿大、日本和中国设有销售办事处。
所面临的挑战
该公司曾试图实施一个新的ERP解决方案,但工作停滞不前。
在后来的几年里,公司继续讨论如何回到正轨,实现实现更好的企业技术系统的目标,但没有成功。
最后,公司管理层聘请Ultra Consultants进行“经验教训”分析,并指导新的ERP选择/实施项目。它的目标是转移到一个平台上,以支持未来的需求,同时确保以前失败的实施工作中同样的错误不会发生。
该公司曾试图实施一个新的ERP解决方案,但工作停滞不前。
在后来的几年里,公司继续讨论如何回到正轨,实现实现更好的企业技术系统的目标,但没有成功。
最后,公司管理层聘请Ultra Consultants进行“经验教训”分析,并指导新的ERP选择/实施项目。它的目标是转移到一个平台上,以支持未来的需求,同时确保以前失败的实施工作中同样的错误不会发生。
我们的目标是转移到一个平台上,以支持未来的需求,同时避免以前失败的实现所带来的错误
解决方案
Ultra在ERP选择和评估方面经过验证的方法和方法,加上选择以行业为重点的解决方案,提供了明确的增值。
Ultra的团队建议公司进行一个结构化的业务流程改进项目,其中包括教育和未来状态愿景的定义。reybet雷竞
通过业务流程改进服务实现的价值:雷竞技
- 未来业务流程的开发
- 未来系统上下文
- 反映未来状态的系统演示脚本
- 长远转型计划
- 商业案例
- 一份详细的实施章程,强调确保项目成功所需的先决条件准备任务
公司简介
客户是一家制造商/分销商,在欧洲设有分销中心,在加拿大、日本和中国设有销售办事处。它运行在一个规范的全局环境中,有三种并发服务方法:
目录销售,重点是大批量分销,服务由制造到库存和采购到库存
- 定做
- 工程师待定
- 该公司通过收购其他制造商和原材料供应商进行垂直整合。
通过Ultra的ERP实现价值选择雷竞技服务:
- 对ERP供应商社区有深入的了解
- 了解供应商合作伙伴渠道
- 在制造和分销公司成功实施ERP的跟踪记录
- 选择决策驱动因素的系统方法
通过Ultra ERP实施服务实现的价值:雷竞技
- 业务流程和最佳实践咨询
- 受管理的软件供应商责任
- 变更管理
- 信息技术架构咨询
- 质量管理和持续改进
- 数据管理和问责制
- 核心团队人员扩充